錦潤生態(tài)——項目投標員3名
1、年齡23-35歲，男女不限，大專及以上學歷，園林、土木工程、生態(tài)材料學專業(yè)等,工程管理類相關專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先錄用。 工作地點：銀川開發(fā)區(qū)南區(qū)
2、能熟練應用相關辦公軟件，有2年以上投標相關領域工作經驗，熟悉電子標的制作及相關流程，熟悉招投標投標工作內容及流程。
3、能熟練使用Photoshop、CAD等相關辦公軟件，有C1駕照，有八大員證、造價員、造價師等相關證件優(yōu)先錄用。
4、誠實守信以及良好的團隊合作精神，熱愛營銷工作，有市場開拓能力，溝通能力，有較強的組織、協(xié)調及溝通能力，良好的職業(yè)素養(yǎng)及團隊合作意識。
5、工作責任心強，嚴謹、有責任心，有團隊合作精神，工作認真負責，細致認真，保密性強，能夠承受較強的工作壓力，具備良好的團隊合作精神。
6、月薪4300+（公司福利+項目中標及投標數(shù)量績效+五險+公司培訓+崗位晉升）轉正后（給予調薪，每年一次不低于5%疊加調薪）。
年薪7—10萬不等。
實習生2500+、三個月實習期（提供宿舍）崗位上公司有專人培訓。
錦潤生態(tài)——項目管理資料員3名
1、年齡24-35歲，男女不限，大專及以上學歷、園林、農學、林學、材料學、生態(tài)學院等專業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先錄用；（有項目施工資料、公司結算資料、項目標化工地資料、項目部管理資料、的管理經驗）。
工作地點：銀川：崗位上公司有專人培訓
2、能熟練使用Photoshop、CAD等相關辦公軟件，有C1駕照，有八大員證、資料員、預算員等相關證件優(yōu)先錄用。
3、會熟練制作工程項目資料，會預算造價工程結算資料申報與編制，負責各個項目的預結算資料工作。
4、具有中級（或以上）職稱或二級建造師證優(yōu)先錄用。
5、專職資料員4200+至5000+（公司福利+項目部管理績效+五險+公司培訓+崗位晉升）試用期2月。轉正后（給予調薪，每年一次不低于3%疊加調薪）。
總計年薪7—10萬不等。
實習生2名，2500+、三個月實習期（提供宿舍）崗位上公司有專人培訓
錦潤生態(tài)——項目預算造價師2名
1、年齡26-40歲，男女不限，大專及以上學歷，工程造價專業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先錄用。工作地點：銀川開發(fā)區(qū)南區(qū)
2、能熟練使用預算軟件，掌握預算現(xiàn)行規(guī)范及要求有。熟悉圖紙及設計變更，及時編審各工程預結算、項目進度申報，審核施工單位工程月進度報表，根據(jù)工程進度計算工程實物量和計算工程進度款。工程竣工后按合同規(guī)定辦理竣工結算； 建立工程臺帳，避免超、漏報，有工程造價及各類經濟指標分析成本控制能力；及時掌握政策、規(guī)定的變化動態(tài)。經常了解建材信息和各項政策，避免發(fā)生不應有的錯誤；審定成本控制計劃并監(jiān)督其貫徹實施情況。
3、C1駕照。有二級造價師、8大員證件及職稱證、預算員等相關證件優(yōu)先錄用。
4、具有中級（或以上）職稱或二級建造師證優(yōu)先錄用。
5、月薪5300+至6000+（公司福利+項目投標及結算、成本控制績效+五險+公司培訓+崗位晉升）試用期2月。轉正后（給予調薪，每年一次不低于5%疊加調薪）。
總計年薪8萬-12萬不等。
實習生2名，2500+三個月實習期（提供宿舍）崗位上公司有專人培訓。
錦潤生態(tài)——項目技術負責人5名
1、要求：26-45歲、男性大專及以上學歷，有三年以上園林市政項目經理管理經驗（有市政園林單位工作履歷、園林或林學、材料學、土木工程、農學、建筑學專業(yè)、、生態(tài)學院個人代表項目作品、公司有專人培訓）無黑名單被執(zhí)行人（信用報告良好）。工作地點：銀川
2、熟悉園林市政工程施工圖紙、施工規(guī)范、驗收標準，熟悉園林工程施工技術，熟悉工程竣工驗收和資料收集編制，有公園、小區(qū)、市政景觀道路等施工（硬質景觀或軟景）3年以上、工作經驗（高級技術負責人有從事園林或市政行業(yè)5年以上經驗）有項目成本控制能力和藝術及質量把控能力。
3、有一定的組織溝通協(xié)調能力，對工程的質量、進度、安全、文明施工等有較強的把控能力，完成合同條款中規(guī)定的施工任務。熟練CAD軟件，會使用相關儀器，識圖能力強。
4、為人正直誠實，有責任心，身體健康，能承受較大的工作壓力、年齡26—45歲以內，有C1駕照，能獨立操作管理組織項目，有一定施工隊資源。
6、能適應駐外（施工期銀川周邊300公里內）施工期駐守。
7、專業(yè)要求：生態(tài)環(huán)境學、農學、園林、林學、土木工程學專業(yè)，8大員證件及職稱證，有中級（或以上）職稱，有二級（或以上）建造師證有投標經驗，有項目文本資料編制能力、優(yōu)先錄用。
8、薪資福利（公司福利+項目施工管理績效提成+五險+公司培訓+崗位晉升）試用期2月后，轉正后（給予調薪，每年一次不低于5%疊加調薪）工資4500+至6500+（車補+餐補額外計價+外地補助）另招聘：實習生（同專業(yè)類別的5名2800+）項目生產：提供食宿 總計年薪8萬-13萬不等。
錦潤生態(tài)——市政景觀項目經理3名
1、要求：26-45歲，男性大專及以上學歷，有3年以上園林綠化項目經理管理經理與經驗（高級項目經理需從事行業(yè)項目經理管理經驗8年以上經驗、園林或林學、材料學、土木工程、農學、建筑學專業(yè)、生態(tài)學院、公司有專人培訓）。
2、熟悉園林及市政工程施工圖紙、施工規(guī)范、驗收標準，熟悉施工技術，工程竣工驗收和資料收集編制，有公園、小區(qū)、市政道路等景觀建設施工（硬質景觀或軟景）5年以上工作經驗. 有項目成本控制能力和藝術把控能力。
3、有一定的組織溝通協(xié)調能力，對工程的質量、進度、安全、文明施工等有較強的把控能力，完成合同條款中規(guī)定的施工任務。熟練操作CAD軟件，會使用相關儀器，識圖能力強；（有項目成本控制能力。
4、為人正直誠實，有責任心，身體健康，能承受較大的工作壓力、無黑名單被執(zhí)行人（信用報告良好）。
5、年齡45歲以內，有C1駕照，能獨立操作管理組織項目，有一定施工隊資源。
6、能適應駐外（施工期銀川周邊300公里內）施工期駐守。
7、專業(yè)要求：生態(tài)環(huán)境學、農學、園林、林學、土木工程學專業(yè)，8大員證件及職稱證，優(yōu)先錄用，有投標經驗，有項目文本資料編制能力。有中級（或以上）職稱、有二級（或以上）建造師證優(yōu)先錄用。
8、薪資福利（公司福利+項目經營管理績效提成+五險+公司培訓+崗位晉升）試用期2月后，轉正后（給予調薪，每年一次不低于5%疊加調薪）工資5500+至8000+（車補+餐補額外計價）。
總計年薪13萬-25萬不等。
錦潤生態(tài)——景觀設計師3名
1、要求：25-40歲；男女不限、大學本科以上學歷、景觀、園林、園藝、藝術設計、建筑學、生態(tài)學院相關專業(yè)大學本科及以上學歷（有項目方案制作經驗、施工圖繪制、熟練掌握各類設計工具軟件）從事設計行業(yè)5年以上工作經驗（研究生優(yōu)秀錄用）（有市政園林單位工作履歷、個人代表項目設計作品）。
2、有優(yōu)秀的景觀設計工作經歷、有園林綠化設計專業(yè)功底，學過建筑和規(guī)劃。
3、熟悉苗木特性、善于現(xiàn)場布景，能獨立組織景觀項目的設計，能有效的控制景觀實施效果，熟練使用電腦辦公軟件及繪圖專業(yè)軟件、有藝術把控能力。
4、工作嚴謹，具有創(chuàng)造性的設計能力和表現(xiàn)能力8大員證件及職稱證。工作地點：銀川開發(fā)區(qū)南區(qū)
5、具備專業(yè)創(chuàng)新能力，具備良好的協(xié)調能力，敬業(yè)精神和責任心。無黑名單被執(zhí)行人（信用報告良好）。
6、年齡45歲以內，有C1駕照。
7、薪資福利（公司福利+項目設計績效提成+五險+公司培訓+崗位晉升）試用期2月后，轉正后（給予調薪，每年一次不低于3%疊加調薪）工資5000+至6000+（車補+餐補額外計價）實習生3名（銀川區(qū)域可提供住宿）。
總計年薪10萬-12萬不等。
錦潤生態(tài)——物資采購庫管員2名
1、大專以上文化程度年齡：25-40歲男性（園林或林學材料學、土木工程、農學、建筑學專業(yè)、生態(tài)學院）（公司有專人培訓、工作地點：銀川開發(fā)區(qū)南區(qū)）。
2、熟悉物業(yè)所需物品的名稱、規(guī)格型號、質量要求、價格、用途、性能等（有物資材料配送2年以上經驗）。
3、從事過相關工作，有一定的倉庫管理經驗。
4、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神、身體健康、無黑名單被執(zhí)行人（信用報告良好）。
5、嚴格履行崗位職責，敬業(yè)盡職，保守公司商業(yè)秘密。
6、年齡45歲以內，有C1駕照。
6、有中級（或以上）職稱，有八大員證件，有二級（或以上）建造師證優(yōu)先錄用。
7、能適應駐外（施工期銀川周邊300公里內）。
8、專業(yè)要求：生態(tài)環(huán)境學、農學、園林、林學、土木工程學專業(yè)，8大員證件及職稱證，優(yōu)先錄用，有投標經驗，有項目文本資料編制能力。
9、薪資福利（公司福利+按物資配送績效提成+五險+公司培訓+崗位晉升）試用期2月后，轉正后（給予調薪，每年一次不低于3%疊加調薪）工資4000+至4500+（車補+餐補額外計價）。
實習生（同專業(yè)類別的5名、2800+）項目生產：提供食宿 、有專人培訓
總計年薪7萬-10萬不等。
錦潤生態(tài)——市場營銷總監(jiān)2名
1、要求：32-45歲，男女不限、大專及以上學歷，有10年以上企業(yè)策劃營銷或單個部門業(yè)務經營管理經驗、有市場營銷經驗（專業(yè)要求：市場營銷管理、金融、園林或林學、材料學、土木工程、農學、建筑學專業(yè)）（公司有專人培訓）工作地點：銀川開發(fā)區(qū)南區(qū)
2、熟悉園林及市政工程行業(yè)領域的流程。
3、有一定的組織溝通協(xié)調能力，對工程的質量、進度、安全、文明施工、項目申報、項目運營、項目招投標熟悉、對客戶分析有較強的經營服務能力，有項目文本資料編制能力。
4、為人正直誠實，有責任心，身體健康，能承受較大的工作壓力、工作思路清晰。無黑名單被執(zhí)行人（信用報告良好）
5、年齡45歲以內，有C1駕照（公司有配車）
6、有中級（或以上）職稱，有二級（或以上）建造師證優(yōu)先錄用（家庭穩(wěn)定、銀川本地人）
7、薪資福利（公司福利+按項目促成績效提成+五險+公司培訓+崗位晉升）試用期2月后，轉正后（給予調薪，每年一次不低于8%疊加調薪）工資9000+（車補+餐補額外計價）按照項目效益提成+
總計年薪15萬-30萬不等。
錦潤生態(tài)——生態(tài)物資材料銷售員6名
1、大專以上文化程度年齡：23-35歲男女不限（園林或林學材料學、土木工程、農學、建筑學專業(yè)、生態(tài)學院）（公司有專人培訓：主要從事生態(tài)修復及水域修復材料銷售、同時駐守;可能會駐守、銀川、西安、內蒙分公司）
2、熟悉物業(yè)所需物品的名稱、規(guī)格型號、質量要求、價格、用途、性能等（有物資店面銷售2年以上經驗）
3、從事過相關工作，有一定的倉庫管理經驗（懂銷售系統(tǒng)及庫管基礎知識、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神、身體健康、無黑名單被執(zhí)行人（信用報告良好）。
4、嚴格履行崗位職責，敬業(yè)盡職，保守公司商業(yè)秘密
5、年齡45歲以內，有C1駕照；
6、有中級（或以上）職稱，有八大員證件，有二級（或以上）建造師證優(yōu)先錄用。
7、能適應駐外（施工期銀川周邊300公里內）
8、專業(yè)要求：生態(tài)環(huán)境學、農學、園林、林學、土木工程學專業(yè)，8大員證件及職稱證，優(yōu)先錄用，有投標經驗，有項目文本資料編制能力。
9、薪資福利（公司福利+銷售績效提成+五險+公司培訓+崗位晉升）試用期2月后，轉正后（給予調薪，每年一次不低于3%疊加調薪）工資4500+至5000+（車補+餐補額外計價）總計年薪8萬-12萬不等。
實習生（同專業(yè)類別的5名、2800+）項目生產：提供食宿有專人培訓、專人帶領學習上崗.
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